保持平常心
2013年1月19日 保定百姓招聘网www.baixingjob.com 转载自：新华网《中国组织人事报》
竞争上岗是人才选拔的基本过程，以平常的心态积极参与，就会减少一些顾虑和压力，多一些进取的勇气与力量。
我有位战友原来是部队的一名团政委，转业之后分到政府某部门工作，明确的职务是主任科员，这无形之中相当于降了两级。然而，他没有为此萎靡不振，仍然以旺盛的斗志，像一名奋力冲锋的战士，兢兢业业地奋斗在平凡的工作岗位上，取得了显著的业绩。在一年之后的一次竞争上岗中，面对众多竞争者，有好心人劝他活动活动，这位战友却没有分心走神，一方面像往常一样努力工作，一方面以平常的心态按照要求参与竞争上岗，没有托任何关系走后门。几轮竞争下来，一些活动频繁的热门人选先后败下阵来，而那名开始不被看好的战友，却“金榜”题名，被任命为一个重要处室的处长。从一名主任科员到走上处长的岗位，这种跨越看似不平常却也平常。战友之所以那样淡定，是因为他有平时的积极努力和顽强拼搏的积累，是对自己真实水平的正确判断。其竞争的结果，验证了那句“水到渠成”的成语。
同样还是一位转业的战友，他平时非常活跃，人脉关系较多，但是工作上没有什么真正拿得出来的东西。他转业后的几年内，其所在单位曾组织多次竞争上岗，每次竞争他都格外的重视，到处查找复习资料，反复地学习背诵，有空没空还找领导汇报思想。这种过分的重视，使他背上了沉重的思想包袱，不管是考试还是面试，都非常地紧张，结果表现得不够理想，多次竞争，多次落榜。对此，这名战友非常苦恼。随后，经过一番清醒的思考，战友对竞争上岗看的淡然起来，而把全部精力用到了业务工作上，经过查比找，不断修正弱点与不足；通过不懈的刻苦学习，成为本岗位业务精通的专家，得到领导们的一致好评。在最近所在单位组织的一次竞争上岗中，他以平常的心态参加，视其为一次普通的业务知识考查与汇报，由于心态坦然，没有任何压力，在竞争中过关斩将，最后被党组织认命为一名处级领导。
两名战友的经历说明，竞争上岗的工夫在平时，而不是在一时。平常心态，决定素质的高低。你的心态平常了，你一定会赢。
